• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
Kitech Recruitment BV

Kitech Recruitment BV

  • Home
  • Vacatures
  • Opdrachtgevers
  • Kandidaten
  • Over Kitech Recruitment
  • Blogs
  • Contact
  • LinkedIn

Blogs

Kitech Recruitment

(5 maart 2026, Erik Schüssel)

Sollicitatietraining voor interviewers – Sportief Besteed Groep

Maandag 2 maart heb ik een training mogen geven aan leidinggevenden en interviewers van Sportief Besteed Groep (https://sportiefbesteedgroep.nl/).
Mocht jouw onderneming ook interesse hebben in trainingen of advies op het gebied van sollicitatiegesprekken, wervingsstrategieën, het opzetten of uitbouwen van een (recruitment)onderneming of specifieke technische recruitmentvraagstukken, laat het dan gerust weten.

(3 maart 2026, Erik Schüssel)

Metamaterialen uitgelegd: wat zijn het en wat kun je ermee?

Wat zijn metamaterialen en waarom veranderen ze de manier waarop we naar materiaalontwerp kijken? In deze blog lees je hoe TU Delft materialen ontwikkelt met unieke eigenschappen door slimme interne structuren, en wat dat betekent voor luchtvaart, robotica en energieopwekking

Blog 24-2-2026 Uitgelicht

(24 februari 2026, Erik Schüssel)

Digitale soevereiniteit: hoe afhankelijk is Europa?

Europa draait op Amerikaanse cloud, AI en software. Welke Europese alternatieven zijn er? En hoe afhankelijk willen we eigenlijk zijn?

Blog 17-2-2026 Uitgelichte afbeelding

(17 februari 2026, Erik Schüssel)

Nikola Tesla: de grondlegger van moderne elektriciteit?

Hoe Nikola Tesla met zijn meerfasen-wisselstroomsysteem, inductiemotor en transformatoren de basis legde voor het moderne elektriciteitsnet. Van het Niagara Falls-project tot de Wardenclyffe Tower: Tesla ontwierp geen losse apparaten, maar complete energiesystemen. Wat maakt zijn uitvindingen zo revolutionair, en wat kunnen engineers vandaag nog van hem leren?

(10 februari 2026, Erik Schüssel)

Waarom komt de vliegende auto niet van de grond?

We dromen al lang over vliegende auto’s, maar in 2026 rijden we nog steeds op vier wielen. Wat is er gebeurd met die toekomstvisie? In deze blog duiken we in de geschiedenis van de vliegende auto, van concepten tot hedendaagse potentie.

Firestarters Foundation Scheveningen

(10 februari 2026, Erik Schüssel)

Firestarters | Kansen creëren dichtbij huis

Niet ieder kind krijgt dezelfde kansen om zich te ontwikkelen. Soms zit talent simpelweg op de verkeerde plek, of ontbreekt de begeleiding om dat talent tot bloei te laten komen. Firestarters Foundation zet zich in om júíst die kinderen een toekomstperspectief te bieden en Kitech Recruitment is trots hen te mogen ondersteunen.

(3 februari 2026, Erik Schüssel)

Natuur als inspiratie: Biomechanical Engineering

Hoe halen ingenieurs inspiratie uit de natuur? In deze blog duiken we in Biomechanical Engineering: van robots die bewegen als dieren en slimme materialen gebaseerd op botstructuren, tot protheses, exoskeletten en haaienhuid.

Newton's Pendulum - Blog Perpetuum Mobile

(27 januari 2026, Erik Schüssel)

De verleidelijkheid van de Perpetuum Mobile

Perpetuum Mobiles duiken al eeuwenlang op, van mysterieuze wielen tot virale TikTok-filmpjes. Ze beloven oneindige energie, maar botsen altijd op dezelfde natuurwetten. Waarom is een perpetuum mobile onmogelijk, hoe mislukken slimme ontwerpen tóch en waarom verdwijnt de fascinatie ervoor nooit?

Uitgelichte afbeelding - Da Vinci Tekeningen

(20 januari 2026, Erik Schüssel)

De ingenieuze ontwerpen van Leonardo da Vinci

Leonardo da Vinci staat vooral bekend als schilder van de Mona Lisa en Het Laatste Avondmaal, maar hij was ook een visionair ingenieur. In de vijftiende eeuw, toen wetenschap en techniek nog in de kinderschoenen stonden, verzon Da Vinci baanbrekende ingenieuze ontwerpen. Ontdek welke dat waren!

  • « Ga naar Vorige pagina
  • Pagina 1
  • Pagina 2
  • Pagina 3
  • Pagina 4
  • Pagina 5
  • Interim pagina's zijn weggelaten …
  • Pagina 25
  • Ga naar Volgende pagina »

Primaire Sidebar

Contact opnemen

Recente Vacatures

Project Engineer HVAC

Project Engineer HVAC – Unieke combinatierol in Regio Westland

Business Controller

Business Controller – Regio Hoofddorp

Engineer Klimaatinstallaties

Engineer Klimaatinstallaties – omgeving Naaldwijk

Junior Project Engineer Tuinbouwtechniek

Junior Project Engineer | Veelzijdige tech-rol in kassenbouw

Strategisch Inkoper

Strategisch Inkoper – Machinebouw

Is uw interesse gewekt?

Neem eens contact met ons op om de mogelijkheden te bespreken.

Contact opnemen

Footer

Kitech Recruitment

Vissershavenweg 65 #2
2583DL Den Haag
Telefoon: +31 70 219 72 30

Informatie

  • Sitemap
  • Disclaimer
  • Privacy
  • Cookiebeleid

Volg ons op LinkedIn

  • LinkedIn

Copyright © 2026 · Kitech Recruitment · Website: LC

Beheer cookie toestemming
Om de beste ervaringen te bieden, gebruiken wij technologieën zoals cookies om informatie over je apparaat op te slaan en/of te raadplegen. Door in te stemmen met deze technologieën kunnen wij gegevens zoals surfgedrag of unieke ID's op deze site verwerken. Als je geen toestemming geeft of uw toestemming intrekt, kan dit een nadelige invloed hebben op bepaalde functies en mogelijkheden.
Functioneel Altijd actief
De technische opslag of toegang is strikt noodzakelijk voor het legitieme doel het gebruik mogelijk te maken van een specifieke dienst waarom de abonnee of gebruiker uitdrukkelijk heeft gevraagd, of met als enig doel de uitvoering van de transmissie van een communicatie over een elektronisch communicatienetwerk.
Voorkeuren
De technische opslag of toegang is noodzakelijk voor het legitieme doel voorkeuren op te slaan die niet door de abonnee of gebruiker zijn aangevraagd.
Statistieken
De technische opslag of toegang die uitsluitend voor statistische doeleinden wordt gebruikt. De technische opslag of toegang die uitsluitend wordt gebruikt voor anonieme statistische doeleinden. Zonder dagvaarding, vrijwillige naleving door uw Internet Service Provider, of aanvullende gegevens van een derde partij, kan informatie die alleen voor dit doel wordt opgeslagen of opgehaald gewoonlijk niet worden gebruikt om je te identificeren.
Marketing
De technische opslag of toegang is nodig om gebruikersprofielen op te stellen voor het verzenden van reclame, of om de gebruiker op een website of over verschillende websites te volgen voor soortgelijke marketingdoeleinden.
  • Beheer opties
  • Beheer diensten
  • Beheer {vendor_count} leveranciers
  • Lees meer over deze doeleinden
Bekijk voorkeuren
  • {title}
  • {title}
  • {title}
Bedankt voor het aanbevelen van vriend(in)!

Vul het formulier hier onder in met uw gegevens en de gegevens van uw kennis. Indien hij/zij nog niet bij ons bekend is, nemen we contact met u op om dit te bevestigen.




    Hierbij geef ik toestemming aan Kitech Recruitment om mijn persoonlijke gegevens op te slaan en te gebruiken in overeenstemming met de Europese privacy-wetgeving (AVG).
    Bekijk hier ons privacy statement

    CV upload


      Bijlage

      Hierbij geef ik toestemming aan Kitech Recruitment om mijn persoonlijke gegevens op te slaan en te gebruiken in overeenstemming met de Europese privacy-wetgeving (AVG).
      Bekijk hier ons privacy statement

      Op de hoogte blijven?

      Bedankt voor uw interesse in onze projecten!

      Vul het formulier hier onder in met uw gegevens en een korte motivatie. Bij interessante projecten zorgen wij dat u deze in uw mailbox ontvangt.



        Hierbij geef ik toestemming aan Kitech Recruitment om mijn persoonlijke gegevens op te slaan en te gebruiken in overeenstemming met de Europese privacy-wetgeving (AVG).
        Bekijk hier ons privacy statement

        Vacature: Sollicitatietraining voor interviewers – Sportief Besteed Groep

        Bedankt voor je interesse in deze vacature. Vul hier onder uw gegevens in, zodat we contact met u kunnen opnemen.


          Bijlage

          Hierbij geef ik toestemming aan Kitech Recruitment om mijn persoonlijke gegevens op te slaan en te gebruiken in overeenstemming met de Europese privacy-wetgeving (AVG).
          Bekijk hier ons privacy statement